2025年4月17日，中冶南边党支部镇长、董事会会长郑剑辉某行亲临现场永业行，就两人之间战略定位协作进行研讨洽谈沟通。永业行党支部镇长、董事会会长潘世炳，二级副首席总裁裁文云波等热度迎送并參加研讨洽谈沟通。
郑剑辉对永业行全连条式、全宝宝过渡期式功能水准以其在税收政策分析、内容推进、经济尽量、科学革新等管理方面的靠谱水准表明高宽比赞扬，讲述了中冶南边的开发心路历程、行业研究进展及转型期开发方向上，并重点围绕靠谱化、企业化、世界化、信息化管理化、生态经济化结合了品牌未来的的开发一个构想，表明将更加一个脚印推进改革与永业行的进行合作，彻底充分利用与其成本与优势可言，同时驱动战略决策新型企业、大城市基本条件服务设施等这个领域作为更多功效。
潘世炳对郑剑辉第一行标识热列认可，详细介绍了永业行的趋势壮大以来、监理资质光荣、项目布置、党建宣传现状，甚至在多元化研发培训、项目深入开展、人员养育等多方面所做的业务，标识永业几载彻底的起到多层面专业课程产品优势，做好与中冶南方城市的合作的互动交流，进第一步产品优化配置产品、展示 优质化的服务项目，为跨越式的服务项目敌方经济生活生活优质化量趋势壮大影响实力。文云波分享到了永业行“规策投融建管运”整体化质询一个构想及实行案列。
两者围绕着 环保成长、数码化整合资源、内部因素和部防水化的合作、信贷资金及经营前制等地方开始了热情洋溢的互动交流浅谈。
中冶广东地区总工作先生肋理、投入资金本在运营及在运营人事部总工作先生朱周兵，辦公室、联系总部、特钢总部、城建总部等相应管理人；永业行投入资金财经人事群总负责人工作先生郭华，工作重心总工作先生王瑰、区域内部总负责人工作先生刘超、投入资金本在运营联系人事部肋理总工作先生李长青进行座谈会。